阜新發電公司召開2021年第一次總經理聯絡員會議

近日，我公司召開2021年第一次總經理聯絡員會議。來自基層的12名總經理聯絡員以及公司工會辦、人資部、生產部、安環部、供熱部負責人參加會議，公司副總經理（代行總經理職責）、黨委副書記高玉新到會并講話。

會議首先由工會辦通報2020年總經理聯絡員所提意見（建議）的落實情況，28項意見（建議），在2020年完成21項，由于客觀原因有7項正在實施或未能完成。與會聯絡員分別就經過充分調研收集整理的2021年意見（建議）進行闡述，發言共涉及安全生產、經營管理、教育培訓、福利待遇等方面37項意見（建議）。各職能部門負責人根據聯絡員們所提意見（建議）現場進行解答，部分問題會議上得以解決，能立行立改的會后立即安排實施，其余將列為年度重點工作掛網督辦完成。

柴油發電機廠家消息：最后高玉新講話指出：總經理聯絡員是公司夯實民主管理、暢通職工訴求渠道的一項重要工作，也是公司決策層與廣大職工最直接溝通的一種方式。高總充分肯定了各位聯絡員在關注企業發展、關心職工切身利益、搭建企業與員工間橋梁紐帶過程中所發揮的作用。要求各職能部門要高度重視聯絡員發言中所涉及的問題，迅速制定整改措施做到閉環管理，如果是人為造成工作拖沓，未能及時完成的要嚴肅追責。高總還向與會聯絡員介紹了公司2020年所取得的成績、2021年面臨的問題挑戰以及公司應對策略和發展思路，希望通過聯絡員向廣大職工做以宣傳。
在長達2個小時的會議上，代表廣大職工訴求的意見（建議）逐一得到反饋，已完成的工作項得到了聯絡員的認可，會議取得了預期效果。